武科大网讯（通讯员周婉丽）11月25日晚，js官网人力资源协会于恒大楼13503教室召开“大学生成长加速度”辅导答疑会，人资协会指导老师郭朝晖担任本次会议主讲人。
郭朝晖结合近年js官网学子就业情况及外企来js官网招聘实例向协会成员分享了他对于大学生就业环境、人力资源的职业发展和大学生个人校园生活规划的看法与意见。
在国内大学生普遍认为“就业难”的大背景下，郭朝晖向场下同学们揭示了当今行业人才招聘市场的真正境况。他将js官网恒大管理学院近年来学生毕业总人数、该年计划考研人数及成功就业人数进行对比，得出就业率低的真正原因：“大部分同学没能成功就业是因为在准备考研，而最初打算毕业后就找工作的同学大部分都能找到工作。”
针对“毕业于双非院校的大学生是否难以找到好工作”这个问题，郭朝晖给出了否定的回答。“有时劣势也能转化为优势。在特殊境遇下，毕业于类似武科大之类的高校或许更能博得用人单位的青睐。”他举例某企业招收js官网城建五十余名本科生而拒招华科土木研究生的故事，“因为js官网致力于培养具有‘钢铁’品质的学生，他们在企业就业后能适应工作岗位并留职，而高校学生往往在一年内大量跳槽。”
关于如何规划校园生活，郭朝晖以自身时间安排为例，详细向同学们展示了他正常工作时一天二十四小时的生活中每一分钟的去向。从早上六点钟至晚上十一点半，忙碌的一天中留给家人和孩子的时间只有共进晚餐及辅导孩子作业的两小时。“两眼一争，干到寝室熄灯。”他说，“优秀并非天生，成功不是偶然，最好的安排就是抓住现在的时时刻刻。”
答疑环节，郭朝晖向同学们提出“参加活动择最符合兴趣、参加比赛择精而优、是否选择兼职看是否对目标职业有益”的建议，希望同学们能在大学四年里注重培养责任心、执行力和团队协作精神，“最重要的是，能够充分消化所学课程，构建最完整的知识结构体系。”
